Scopo
1. 1. Scopi della Federazione Svizzera delle Associazioni di Mediazione
La Federazione vuole promuovere la mediazione in tutta la Svizzera" ed in tutti i contesti sociali e vuole fornire un contributo decisivo per una cultura costruttiva e cooperativa del conflitto.La Federazione si adopera per gli interessi comuni delle organizzazioni ad essa affiliate:
- fa conoscere la mediazione al pubblico,
- contribuisce alla promozione ed all’inserimento della mediazione nella nostra società, nella politica, nell’economia e nella famiglia,
-difende la qualità in materia di formazione e di esercizio della mediazione,
-rende possibile lo scambio e la messa in rete nelle e tra le organizzazioni affiliate,
-cura il dialogo internazionale e rappresenta gli interessi comuni delle organizzazioni affiliate presso le autorità
2. Concezione della mediazione
Le organizzazioni membro della Federazione riconoscono il conflitto come elemento inevitabile in tutte le relazioni interpersonali.La mediazione é una procedura extra-giudiziaria ed interdisciplinare di gestione dei conflitti, nella quale dei terzi neutrali sostengono le parti nel conflitto affinché esse trovino una soluzione consensuale alla loro divergenza.Tramite negoziazioni volontarie e confidenziali, le parti decidono autonomamente sulle loro possibilità e l’esito delle negoziazioni.Le mediatrici ed i mediatori favoriscono, come terzi neutrali, il processo di negoziazione. Essi hanno gli stessi obblighi verso tutte le parti, sono imparziali e garantiscono un corso della mediazione equo, trasparente ed efficace.
3. 3. Obiettivi della Federazione Svizzera delle Associazioni di Mediazione
- D Diffusione ed inserimento della mediazione in tutti i campi della società;
formazione, famiglia, salute, vicinato, politica, amministrazione, economia, ecc.
- Regole deontologiche per il lavoro delle mediatrici e dei mediatori in Svizzera.
- Standard di qualità in materia di formazione base e continua, collaborazione con gli organizzatori di formazione.
-Linee direttive/condizioni generali per i contratti di mediazione così come per le tariffe e gli onorari.
- Comunicazione e collaborazione con organizzazioni e gruppi professionali vicini.
- Scambio tra i diversi campi di applicazione della mediazione: mediazione in materia penale, mediazione familiare, mediazione nel settore pubblico e politico, mediazione di vicinato, mediazione scolastica, mediazione ambientale, mediazione nell’economia, ecc.
- Ricerca e sviluppo della mediazione e della collaborazione interdisciplinare.
-Adattamento agli standard internazionali più alti ed alla migliore pratica.
I metodi con i quali la Federazione persegue questi obiettivi corrispondono alle linee direttive ed agli statuti e si adattano inoltre alle esigenze ed alle possibilità concrete.
4. 4. Cultura della Federazione Svizzera delle Associazioni die Mediazione
I m Membri affiliati organizzano le loro relazioni e la loro collaborazione, sia all’interno che all’esterno della Federazione, in accordo con i valori e le attitudini fondamentali della mediazione.
La Federazione deve regolarmente riflettere e, all’occorrenza, verificare e modificare le linee direttive. Oltre all’interesse dell’organizzazione della Federazione sono presi in considerazione gli sviluppi sociali e professionali.
Categorie di membri
Progetto "Visione 2012"
Obbiettivo del progetto è di incentivare maggiormente l’incremento della domanda di mediazioni tramite la semplificazione della struttura federativa e la centralizzazione dei servizi con le risorse disponibili.
Visione del Comitato per il 2012
(Kopie 1)
Misure attuate finora
- Offerta di un’assicurazione RC professionale per mediatori:
Vedi: http://www.infomediation.ch/cms/index.php?id=152&L=2
- Creazione di un numero telefonico gratuito per le consulenze sulla mediazione
(0800 001 444)
- Creazione sulla homepage di una piattaforma di scambio di domande/offerte per l’intervisione e di spazi per la mediazione.
Altri progetti
- Newsletter comune (elettronica e in forma cartacea)
- Creazione della categoria di socio sostenitore
- Nuova struttura federativa (gruppi di lavoro e gruppi regionali)
- Mezzi ausiliari per mediatori (cartelloni pubblicitari, ecc.)
- Centralizzazione dell’attività amministrativa concernente i soci e l’incasso delle quote.